Intranet-Studie
29. Oktober 2007 · von Carina Waldhoff · 2 Minuten Lesedauer · 1 Kommentar
Autorin: Carina Waldhoff Ich bin eben auf eine interessante Studie der add-all AG gestoßen, die immerhin 241 Unternehmen zu ihren Intranets befragt hat (kostenloser Dowenload hier, kurze Zusammenfassung von Stephan Schillerwein auf ECM-World hier). Für mich besonders interessant, weil es ca. 5 Jahre her ist, dass ich ein Intranet „unter meinen Fittichen“ hatte: Was hat sich getan? Vom mobilen Intranet redete „damals“ natürlich noch niemand; und Web 2.0-Anwendungen (sieht man mal von Foren/Chats ab) waren auch noch Zukunftsmusik. Insofern finde ich es ganz beeindruckend, dass „Wikis der große Renner“ sind und über 40 Prozent der Unternehmen zumindest Web 2.0-Anwendungen planen. Da scheint der gedankliche Schritt vom Informationskanal zum vollwertigen Medium der Kommunikation und des effektiven Wissensmanagements immerhin vollzogen zu sein; Umsetzung folgt. Auch in Sachen Personalisierung hat man sich vom Erfolg klassischer Online-Medien und Web 2.0-Anwendungen scheinbar überzeugen lassen mittlerweile. Eine ordentliche Such-Funktion (funktional wie technisch) ist (irgendwie logisch) nach wie vor ein entscheidendes Merkmal für ein ekzeptiertes Intranet. Und, auch da hat sich nicht viel geändert: „Spaß“ scheint den Verantwortlichen nach wie vor ein suspektes Attraktivitätsmerkmal zu sein. Dabei funktioniert gerade bei den „Schwellen-Usern“ (also den skeptischten und damit am schwierigsten zu erreichenden Usern) nichts besser, als an Neugier und Spieltrieb zu appelieren – und das muss nicht sinnfrei geschehen…
Buchtipp: „Leitfaden Online-PR“ von Werner Bogula
22. Oktober 2007 · von Joerg Hoewner · 1 Minute Lesedauer · Keine Kommentare
Autor: Jörg Hoewner
Kurzverdikt: Lesenswert.
Wenn mich jemand fragen würde, ob ich ihm/ ihr ein Buch empfehlen könne, um sich über Online Relations/ Online-PR zu informieren, würde ich ihm dieses hier nennen.
Auf 210 reichliche illustrierten Seiten wird umfassend und auf dem neuesten Stand in das Thema eingeführt: Behandelt werden „Zielgruppen“, „Die Unternehmenswebsite“, „Der Pressebereich“, „Online-Texte“, „Multimedia“-Formate, „E-mail-Kommunikation und Newsletter“, „Online-Dialog-Instrumente“, Themen-Setting und Web2.0. Alles recht übersichtlich, wenig redundant und gut bebildert. Gut zum Stöbern und gut zum Nachschlagen und das zu einem fairen Preis 24,90 EUR.
Wenn ich einen Nachteil nennen mag, dann vielleicht, dass es halt nicht so in die Tiefe gehen kann, da naturgemäß bei 210 Seiten viele Themen nur zusammenfassend betrachtet werden können. Aber das ist ok so.
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Neues deutschsprachiges Blog zum Thema Open Innovation
14. Oktober 2007 · von Joerg Hoewner · 1 Minute Lesedauer · 1 Kommentar
Autor: Jörg Hoewner
Simon Bley hat ein vielversprechendes neues Blog gestartet rund um Open Innovation und Crowdsourcing: „The Value of Openness“.
Anschauen, abonnieren.
Masterarbeit: Visual Tools for the Socio-Semantic Web
9. Oktober 2007 · von Joerg Hoewner · 1 Minute Lesedauer · Keine Kommentare
Autor: Jörg Hoewner
Moritz Stefaner hat seine – inzwischen prämierte – Masterarbeit „Visual Tools for the Socio-Semantic Web“ im Web zugänglich gemacht (Download, PDF, 12MB).
Das Werk ist ein Fundgrube für alle, die sich mit der Visualisierung und Kategorisierung des sogenannten Web2.0 auseinandersetzen und einfach eine Freude anzuschauen und durchzuscrollen.
Höhepunkt der Arbeit sind, eigene experimentelle Ansätze zur Web2.0-Visualisierung, darunter „Konduit“, ein Modell für eine „Web-Feed-Hub“-Anwendung.
Darüber hinaus führt Moritz Stefaner ein beachtenswertes Weblog zum Thema („Well-formed data“).
Übrigens: Wer sich mit dem Thema Web2.0-Visualisierung auseinandersetzt, ist vielleicht auch schon auf diese beiden übersichtlichen und reichhaltigen Seiten gestossen:
Beide im Smashing Magazine.
Kleine Quellenliste zum Thema „Innovation“
30. September 2007 · von Joerg Hoewner · 3 Minuten Lesedauer · Keine Kommentare
Autor: Jörg Hoewner
Wir schreiben gerade an einer Publikation zum Thema Innovation und Kommunikation, die im Herbst veröffentlicht werden wird. Für meine Beiträge darin waren die folgenden Quellen besonders nützlich (möchte ich also hiermit nicht vorenthalten):
Literatur:
James A. Schwarz (2007): The A to Z of Idea Management
Patricia B. Seybold (2006): Outside Innovation. Harper Collins.
Eric v. Hippel (2005): Democratizing Innovation. MIT Press.
angdon Morris (2006): Permanent Innovat!on. The definitive Guide to the Principles, Strategies, and Methods of Successfull Innovators. Kostenloser Download als E-book: http://www.permanentinnovation.com
Alexander Raabe (2007): Social Software im Unternehmen. Wikis und Weblogs für Wissensmanagement und Kommunikation. VDM Verlag Dr. Müller. (Wird demnächst hier rezensiert)
Everett M. Rogers (2003): Diffusion of Innovations. 5th Ed.. Free Press/ Simon&Schuster. (Rezension? Dafür brauche ich noch ein bisschen)
Blogs:
http://venture2.typepad.com/
innovation.net: Schwerpunkt sind Hilfestellungen bei der Einführung von Open Innovation.
http://mass-customization.blogs.com/
Mass Customization & Open Innovation News: Eins der führenden deutschsprachigen Blogs zum Thema „Crowdsourcing“ und Open Innovation.
http://innovateonpurpose.blogspot.com/
Innovate on Purpose: Fokus auf nachhaltige Innovationsfähigkeit.
http://www.innovationcreators.com/wp/
Innovation Creators-Blog: „Successful innovation is not about the ideas or inventions; it’s about the people“. Eins der führenden Blogs zum Thema.
Onlinequellen:
http://www.openinnovators.de
Open Innovator: Community für Open Innovation im deutschsprachigen Raum
https://www.innoscore.de
Das kostenlose Internet-Portal zur Selbstbewertung der Innovationsfähigkeit. „Dieses Selbstbewertungsinstrument ist ein Ergebnis des Forschungs- und Entwicklungsprojektes InnoKMU „Verfahren zur Bewertung und Steigerung der Innovationsfähigkeit produzierender KMU“ und wurde unter der Leitung des Fraunhofer-Instituts für Arbeitswirtschaft und Organisation (IAO) und in Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung (ISI) konzipiert.
Open Innovation Plattformen:
http://www.innocentive.com
http://www.fellowforce.com
http://www.ninesigma.com
Mehr zu diesen Plattformen, hier.